У багатьох приватних підприємців є чимало запитань не тільки до податківців, на які не завжди можна отримати зрозумілу відповідь, але і до Пенсійного фонду. Й тому керівники Мукачівської міськрайонної Спілки підприємців зі згоди начальника Мукачівського відділення Пенсійного фонду України Маргарити Лукачини влаштували «круглий стіл» з питань, що цікавлять підприємців міста і району. Першим питанням, яке було поставлено на порядок денний, стояло: «Що таке доплата за мінімальної зарплати суб’єктів
Маргарита Михайлівна пояснила, що Кабінет Міністрів у квітні 2009 року прийняв Постанову про таку доплату, але у вересні Окружний адміністративний суд Києва визнав цю Постанову незаконною. Однак Кабмін оскаржив рішення суду першої інстанції до апеляційного суду. І допоки рішення не прийнято дана Постанова Уряду є на сьогодні чинною. Але справа не в цьому. Доплата до мінімальної зарплати – це соціальний захист найманого працівника. Треба надати належне чверті керівників приватних підприємств Мукачева, які сплачують цю доплату працівникам. Адже, якщо найманий робітник, а дуже часто його реєструють як приватного підприємця, щоб сплачувати менше податків і зборів, сплачує тільки від 100 до 200 гривень єдиного податку, то йому, коли досягне пенсійного віку, за 10 років роботи буде нараховуватись стаж тільки за 3 роки, а за фіксованого податку за 1 рік тільки 1 місяць.
Прикро, що молоді люди зваблюються на «конверти», в яких на кількасот гривень більше, ніж якби вони отримували зарплату законно. Власникові фірми найчастіше байдуже, як складеться його найманого працівника в подальшому, але ж самому працівникові не має бути байдуже, які гроші за свою часто дуже напружену працю він отримуватиме після досягнення пенсійного віку. Тому, якщо вже керівники приватних фірм думають тільки про бариші, заганяючи свій бізнес у «тінь», то їх підлеглі мають твердо подумати про завтрашній день, адже коли виповниться 55 чи 60 років, то вже пізно буде думати про стаж роботи. Наразі, допоки рішення суду останнього інстанції не ухвалено, всі суб’єкти підприємницької діяльності мають сплачувати доплату до мінімальної зарплати з 1 травня до 30 жовтня поточного року.
Коли зайшла мова про трудові книжки, то Маргарита Михайлівна відзначила, що з часом потреба в них відпаде, оскільки вже існує електронна персоніфікація кожного працівника чи робітника. Для найманих працівників вона працює в Центрі зайнятості населення. Стаж суб’єктів підприємницької діяльності до 2000 року тепер можна підтвердити в Податковій інспекції. Загалом, на думку начальника відділення Пенсійного фонду в Мукачеві Маргарити Лукачини маємо активніше і ширше вивчати міжнародний досвід пенсійного забезпечення населення і все найкраще переймати. Тут непочатий край роботи.
На зауваження першого заступника голови Спілки підприємців Ігоря Капітана щодо того, що багато підприємців із зневірою ставляться до того, що сплачені в Пенсійний фонд гроші підуть саме на пенсійне забезпечення, а не будуть розкрадені, мовляв, чого маю думати про державу, яка про мене не думає, а навпаки – обкрадає, гостинна господарка зазначила: направлені в Пенсійний фонд гроші не можуть бути використані за визначенням нам інші цілі і використовуються тільки за призначенням.
Актуальним є на сьогодні й питання працюючих пенсіонерів, відзначив заступник голови Спілки підприємців Олександр Гокс. Сьогодні можна почути нарікання, що за великого безробіття серед молоді їх робочі місця зайняті по суті пенсіонерами. Не станемо вдаватись до положень законів, які регламентують це питання, але учасники «круглого столу» зійшлися на тому, що за нинішнього, чого гріха таїти, невисокого рівня підготовки спеціалістів у різних галузях, від послуг працюючих пенсіонерів сьогодні відмовитися просто неможливо, зважаючи на їх колосальний досвід, високу кваліфікацію. Погодьтеся, жоден керівник державного чи будь-якої власності підприємства не буде тримати баласт, а отже, якщо пенсіонер працює, то він і справді потрібен на цій роботі.
На разі у планах Мукачівської міськрайонної Спілки підприємців подібні «круглі столи» і в інших структурах, яке регламентують роботу суб’єктів підприємницької діяльності.